Straining e Mobbing: differenze

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ICYMI: Che cos’è lo “straining” ? Si definisce straining, nella prassi oramai consolidata, una forma attenuata di “mobbing”, nella quale non si rinviene il carattere della continuità delle azioni vessatorie, azioni non necessariamente associate ad un intento persecutorio, ma intenzionale che, ove si rivelino produttive di danno all’integrità psico-fisica del lavoratore, legittimano la richiesta  risarcitoria fondata […]


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